Archieven: Cases

Elk jaar weer enthousiaste leerlingen werven? Eens bellen? Vrijblijvend sparren? Zo bereikte Florence jongeren én herinstreders voor de zorg De ouderenzorg kampt met een flink tekort aan nieuw personeel. Zorgorganisatie Florence merkte dat de instroom van leerlingen (BBL/BOL) terugliep, mede door het stoffige imago van de zorg en het stereotype beeld van wie er ‘past’ […]

Verzorgende IG verslavingszorg werven met recruitment marketing Eens bellen? Meer over ons Hoe IrisZorg zeven verzorgende IG aan nam Bij IrisZorg draait alles om mensen. Om cliënten én om zorgprofessionals die het verschil maken. Maar hoe vind je verzorgenden die niet alleen kunnen verzorgen, maar ook begeleiden, coachen én stevig in hun schoenen staan? Samen met […]

Onze succesvolle case: enthousiaste sollicitaties krijgen van GGZ-verpleegkundigen Eens bellen? Kennismaken? In korte tijd meerdere passende sollicitanten Verpleegkundigen in de GGZ zijn zorgzaam, ja. Maar ook scherp, krachtig en nieuwsgierig. In Wolfheze werken verpleegkundigen die weten wat er écht toe doet. Deze locatie van Pro Persona is een plek waar je dichtbij mensen staat. Waar je […]

Vacaturecampagne Kraakman verkoopadviseur landbouw Creatieve sessie aanvragen Meer over ons Zo vind je verkopers met een groen hart en een scherpe blik Een verkoper in de landbouw is geen standaardverkoper. Hij (of zij) kent het erf, snapt de techniek en begrijpt klanten met een halve zin. Kraakman wilde precies dat type collega aantrekken voor hun […]

Vacaturecampagne Welvaarts keurmeester Eens bellen? Kennismaken? Specifieke functie openstaan? Zo zorgen wij ervoor dat deze gevuld wordt Bij Welvaarts Weegsystemen waren ze op zoek naar een keurmeester. Iemand met verstand van keuren en oog voor detail. Maar hoe vind je zo’n persoon? Dit deden we door te laten zien waarom dit werk (met weegsystemen) anders […]

Vacaturecampagne Florence verzorgende IG wijkzorg Eens bellen? Vrijblijvend sparren? Hoe Florence 46 verzorgenden IG aantrok in twee regio’s De thuiszorg vraagt om zorgmedewerkers met lef, warmte en doorzettingsvermogen. En die vind je niet zomaar. Daarom ontwikkelden we voor zorgorganisatie Florence twee krachtige vacaturecampagnes: één voor regio Rijswijk en één voor regio Leidschendam, waarmee we lieten zien […]

Vacaturecampagne Parago verpleegkundig specialist en specialist ouderengeneeskunde Eens bellen? Meer over ons Hoe val je als zorgorganisatie op in een wereld vol zorgvacatures? ParaGo wilde meer dan alleen vacatures vullen. Ze wilden laten zien wie ze echt zijn: een club zorgprofessionals die anders durft te werken. Waar verpleegkundig specialisten en specialisten ouderengeneeskunde zelf de regie pakken en samenwerken aan […]

Vacaturecampagne IrisZorg psychiater verslavingszorg Eens bellen? Meer over ons Hoe IrisZorg met een podcast psychiaters wist aan te trekken Psychiaters werven in de verslavingszorg? Dat vraagt om inhoud, diepgang én een tikkeltje lef. Voor IrisZorg ontwikkelden we een wervingscampagne die niet begint met een vacaturetekst, maar met een verhaal. In de vorm van een podcast, verteld door […]

Vacaturecampagne CCL label Oss operator afwerking Eens bellen? Kennismaken? Elke maand 3 nieuwe operators aannemen. Zo doet CCL dat Internationaal, technisch en uitdagend. Dat klinkt goed toch, maar hoe breng je dat over op de juiste kandidaten in een krappe arbeidsmarkt? CCL Label Oss zocht operators voor hun high-end drukmachines, maar had moeite om vakmensen […]