Employer branding in de zorgpro - Pro Persona

Wat als je zorgprofessionals niet vertelt wat je doet, maar het laat voelen?

Voor Pro Persona ontwikkelden we een employer branding zorg campagne die zorgprofessionals écht laat ervaren wat het betekent om bij Pro Persona te werken. Geen standaard vacaturepraat, maar verhalen over groei, samenwerking en impact. Visueel krachtig en persoonlijk verteld. Benieuwd hoe we hun werkgeversmerk tot leven brachten?

3x meer directe zoekopdrachten

Mensen zoeken bewust naar 'Pro Persona'

+60% werken-bij website verkeer

Stijging na campagne

+80% merkherkenning

Meer zorgprofessionals kennen Pro Persona

Als je mensen écht raakt, blijven ze kijken

De kracht van deze Employer Branding campagne zit niet in mooie beelden, maar in herkenning. Zorgprofessionals zien zichzelf terug in de verhalen. Ze voelen dat Pro Persona begrijpt wat er speelt in het werk, en waarom het soms zwaar maar altijd waardevol is. Employer branding met betekenis!

Veel organisaties zeggen dat je kunt doorgroeien. Pro Persona laat het zien. In de campagne zie je een medewerker eerst als stagiair, later als senior begeleider. Geen praatje over kansen, maar echte ontwikkeling.
De verhalen zijn gebaseerd op echte functies, echte situaties en échte groei. Niet geacteerd, niet overdreven. De kracht zit in de herkenning.
Als je dagelijks op locatie werkt en er volledig bent voor cliënten, vergeet je soms dat je onderdeel bent van iets groters. Deze campagne brengt dat gevoel terug. Niet alleen extern zichtbaar, maar ook intern voelbaar. Het zorgt voor trots, herkenning en het besef: 'Ik werk voor een organisatie die achter me staat!'.

We're here to achieve!

Employer branding in de zorg is geen kwestie van ‘gewoon wat doen’. Het vraagt om strategie, creativiteit én een doordachte aanpak. Daarom werken we met een helder stappenplan!

We zijn gestart bij de kern van Pro Persona: wie zijn zij als werkgever, waar staan ze voor, en wat maakt werken bij hun organisatie uniek? Vanuit die basis bouwen we aan een onderscheidend concept dat klopt en uitingen die raken. Alles met één doel: talent aantrekken dat écht bij hen past.

Stap 1: Onderzoeken

We starten met het 'Employer value proposition game'. Samen met bestuur, management en de werkvloer ontdekken we wat mensen drijft, bindt en trots maakt. Deze input vormt de basis van het werkgeversmerk.

Van abstract merkverhaal naar tastbare beleving

Met het concept Pro – Pro Persona geven we het werkgeversmerk van Pro Persona een gezicht. Geen abstracte woorden, maar concrete, herkenbare thema’s die echt leven binnen de organisatie. Groei, vertrouwen en samenwerking vormen de rode draad.

We vertalen deze thema’s naar herkenbare beelden, krachtige quotes en mensen in hun eigen werkomgeving. Het resultaat? Oprechte verhalen die laten zien hoe het is om bij Pro Persona te werken. Van persoonlijke groei tot samenwerken aan complexe zorgvragen. Deze Employer Branding zorg campagne maakt zichtbaar wat medewerkers drijft én bindt. Visueel kiezen we voor een stijl die in het oog springt én bijblijft. Fris en met lef. Zo bouwen we niet alleen aan merkbekendheid, maar ook aan trots!

Een kijkje achter de schermen

Lights, camera, action! Niet op een set in een studio, maar gewoon op locatie, midden in de wereld van Pro Persona. Voor deze employer branding campagne brachten we geen acteurs, maar collega’s in beeld. Met hun eigen verhaal, eigen werkomgeving en vooral: hun eigen energie.

Achter de schermen draaide het om teamwork, snelheid en creativiteit. Denk: camera’s op scherp, drone in de lucht en een productiecrew die perfect op elkaar is ingespeeld. Het resultaat? Authentieke video’s die laten zien hoe het écht is om bij Pro Persona te werken.

Een waardevolle
samenwerking

"We hebben met WeAchieve samengewerkt om ons Employer Brand goed neer te zetten – en dat is ons goed bevallen. Ze hebben in brainstormsessies met medewerkers uit verschillende teams onze kernwaarden scherp in kaart gebracht. Op basis daarvan hebben ze een sterk brandbook en mooie nieuwe videocontent ontwikkeld voor onze Werken bij- website en social media kanalen. Dankzij deze aanpak kunnen we ons nu een stuk professioneler en duidelijker profileren als werkgever. Een hele waardevolle samenwerking!"

★★★★★

Lara van Kruijsbergen | Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie

Nog even concreet: de resultaten

3x meer

directe zoekopdrachten via Google, Indeed en zelfs ChatGPT

+60%

meer bezoekers op de werken-bij website van Pro Persona

\\\

+295%

Organisatiebreed is het aantal nieuwe medewerkers sinds de campagnes met bijna 300% toegenomen.

Ook bouwen aan een employer brand dat raakt?

Together we achieve! Een sterk employer brand in de zorg begint van binnenuit. Het verbindt mensen, maakt trots zichtbaar en zorgt dat de juiste professionals zich herkennen in jouw verhaal. Benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen?

Plan een kennismaking in

Meer over ons